3月27日，常德市妇幼保健院隆重召开第六届第一次职工（会员）代表大会。市卫生健康委员会党组副书记、副主任、市医药卫生健康工会主席蔡胜猛，市卫健委四级调研员、市医药卫生健康工会副主席杨善军到会指导，院领导班子及60名正式代表、43名列席代表、5名特邀代表共116人出席会议。党委副书记、院长马明祥主持会议。
会议审议并通过了《医院工作报告》、《工会工作报告》、《财务预算(草案)报告》、《常德市妇幼保健院职工（会员）福利待遇管理制度》议案草案、《常德市妇幼保健院关于进一步加强和改进退休人员管理服务工作的实施意见》议案草案、《医院十四五发展规划》议案草案、《常德市妇幼保健院绩效方案修定》议案草案；以无记名投票的方式选举产生常德市妇幼保健院第六届工会委员会委员7人，经费审查委员会委员3人，女职工委员会委员3人。刘清平当选第六届工会委员会主席、王彬当选副主席，肖棨鸣当选工会经费审查委员会主任，杨芳当选女职工委员会主任。
会议指出，2020年是常德市妇幼保健院全面履行职责使命、迎接风险挑战、深入推进改革的一年。一年来，医院疫情防控工作落实到位，党风廉政建设与宣传工作扎实推进，法治工作建设得以完善，妇幼健康工作持续发展，医院管理持续改进，部分功能布局调整合理，学科功能逐步完善，加强了人才培养和引进，加强了信息化建设，狠抓优质服务，提升护理质量，学术氛围愈发浓厚，就医体验稳步提升，医改工作实质推进。
会议要求，2021年是建党100周年，是“十四五”开局之年，也是常德市妇幼保健院建院70周年，全院上下要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻新发展理念，坚持党的全面领导，扎实开展党史学习教育；持续抓好疫情防控常态化工作，扭住绩效考核抓手，发挥“指挥棒”作用，坚持以妇女儿童健康为中心，加快基础设施建设步伐，突出内涵建设，狠抓优质服务，加强人才队伍培养；加大医院文化建设力度，打造卓越文化，注重培养造就一批在全市乃至全省有影响力的名医名师，打造向上文化，大力提倡积极进取、健康向上的精神境界，打造和谐文化，对病人开展全病程贴心服务，力争使患者对医院满意率达到95%以上。为医院“十四五”高质量发展开好局、起好步。
会上，各科室负责人还向党委书记曹正清递交了目标管理责任状，与会人员共同签订《医院集体合同》，大会在庄严的国际歌中落下帷幕。（记者：易赛楠）
